据国外媒体报道,市场研究公司益普索(Ipsos)和路透社进行的一项调查显示,全球约五分之一的员工——尤其是中东、拉美和亚洲地区的员工经常在家远程办公,近10%每天在家远程办公。远程办公在印度尤其普遍,逾半数的印度员工远程办公,其次是印度尼西亚(34%)、墨西哥(30%)、阿根廷、南非和土耳其。但是,远程办公在匈牙利、德国、瑞典、法国、意大利和加拿大并不普遍,只有不到10%的员工远程办公。 TLcev*
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益普索高管科伦·戈特弗里德(Keren Gottfried)说,“远程办公在新兴市场很普遍,我不能确定发达国家是否也会采用这种工作模式,他们对这种模式还持怀疑态度。但他们也意识到了远程办公的优势,欧洲和北美的公司认为,远程办公是雇佣女性员工的一个好途径,由于大大缩短了通勤时间,员工的压力更小,有助于员工保持工作和生活的平衡。” ;jgk53lo
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俄罗斯、南非和阿根廷逾50%的员工称,只要有机会,他们会经常远程办公,日本、瑞典、英国、澳大利亚和加拿大的员工对远程办公兴趣最低。 7aF'E1e'3
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全球21%的网民表示,由于工作性质要求他们一直在工作场所,因此不可能远程办公。全球65%的人认为,远程办公工作效率高,因为远程办公带来的灵活性使他们可以更好地控制自己的工作节奏。 *B4?(&0
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尽管远程办公有种种好处,但62%的人表示,远程办公会使员工与社会隔离。半数人认为,缺乏面对面的沟通会影响升职。53%的人认为,在家中办公会引发家庭矛盾,因为它模糊了工作和私人时间的界线。 {yo{@pdX>
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对远程办公对家庭的影响的担忧在印度、沙特和土耳其非常强烈,沙特和土耳其的员工还最担心远程办公对升职的影响。 k.."_4